北海道札幌市中央区の法人
・臨床開発の募集！
・年収例：400万円～565万円・ステップアップ歓迎！
※こちらは企業名非公開の求人となっています
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 臨床開発 |
| 仕事内容 | CRC（治験コーディネーター）として、下記業務を担当していただきます。 【業務の流れ】 1.治験準備 社内にてプロトコール※についての勉強会を実施、手順の確認 ※プロトコールとは、治験の目的、治験を行う根拠、統計学的な考察、治験を行う組織、治験の方法などを記載した文書のこと 2.スタートアップMTG 治験開始前に、看護師や臨床検査技師など担当する医療機関のスタッフを対象として説明会を行い、協力してもらいたい具体的な内容について説明を実施 3.治験資材確認 治験資材（検査スピッツ、症例報告書、その他資材）を確認し適切に管理、また治験実施の支援にあたって必要なトレーニングを受けます 4.スクリーニング 治験責任医師の指導・監督のもと、被験者の適格性について、プロトコールに則った選択基準、除外基準に基づき確認します 5.同意説明、同意取得補助（インフォームドコンセプト） 治験の内容は医師が説明しますが、CRCは治験に同意した被験者に対して治験スケジュールの説明や具体的な流れなどを補助的に説明 6.被験者のケア、依頼者との対応 被験者の診察に立ち会い、不安や疑問を解消。 治験終了後は被験者のスケジュール管理、また製薬メーカーのモニターが実施する原資料との照合に立ち会い、対応も行います。 ※CRCとしての1人あたりの担当試験数は、2～3試験が平均的です。 【入社後の研修について】 入社後には、約2ヶ月間で座学、集合研修、OJTを実施します。 |
| コメント | ・臨床開発の募集！ ・年収例：400万円～565万円・ステップアップ歓迎！ ※こちらは企業名非公開の求人となっています |
| 給与 | 年収例：400万円～565万円 |
| 給与備考 | 【首都圏エリア】 給与・賞与 想定年収：425～565万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与 年二回 実績：基本給×3.0～3.4ヶ月 ※賞与月数は初年度は給与の3ヶ月分となり、２年目以降3.4ヶ月分となります。 別途、通勤交通費支給（月上限50,000円） 月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。 試用期間は3ヶ月間ですが、研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 このため研修期間中は職務手当を計算に含む固定残業代も変更となります。 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
| 交通アクセス | アクセスはお問い合わせください。 |
| 勤務時間・曜日 | 8時30分～17時00分（休憩あり） |
| 資格・経験 | 【必須】※下記いずれか該当する方 CRC経験者は資格不要。 ★CRC未経験者は以下の医療関連資格者保有者 薬剤師、看護師、准看護師、保健師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、診療放射線技師、 作業療法士、理学療法士、臨床心理士、管理栄養士、栄養士、医療事務 MR、MS、医療機器営業経験者（医療関連資格不問） |
| 休日/休暇 | ・年間休日125日以上 ・土曜、日曜、祝祭日 ・有給休暇（13ヶ月後（初年度の日数は入社日による） ・夏季休暇（7月1日～9月30日までの間の任意の4日） ・特別休暇（1慶弔休暇他） ・産前産後 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・年末年始（12月30日～1月4日） ※ご担当頂く医療機関により、休日出勤（特に土曜日）が発生致します。 |
| 待遇/福利厚生 | ・昇給年1回 ・賞与年2回※基本給×3.4ヶ月（夏冬2回の合計） ・各種社会保険完備（厚生年金、健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険） ・健康保険組合契約の保養施設やスポーツ施設の利用が可能 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：aidm /05of - 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当/eo_ Ref_002 |
| お仕事管理ID | JOB035616 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から20日経過しています） |