愛知県名古屋市緑区大高町の特別養護老人ホーム
2012年開設 定員90名 ユニット型の特別養護老人ホームです。
賞与昨年実績4.5か月分！退職金制度もあり、安心して働ける環境を提供いたします！
介護＝腰痛という概念を無くすため、利用者様だけでなく、働く側のこともしっかり配慮しています。
施設では、床の二重張り、電解水を使っての消臭、車椅子とベッドを多く取り入れる、こだわりを持った車椅子の使用、など今までの問題点を改善した、利用者様に喜ばれる施設体制を整えています。
内部研修・外部研修が充実しているので働きやすい職場です！ご応募お待ちしております！
任せてもらえる環境
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：特別養護老人ホーム
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホーム内における介護業務をお任せします。 主な仕事内容は、介護度の高い高齢者の食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換などの身体介護を中心におこないます。 |
| コメント | 2012年開設 定員90名 ユニット型の特別養護老人ホームです。 賞与昨年実績4.5か月分！退職金制度もあり、安心して働ける環境を提供いたします！ 介護＝腰痛という概念を無くすため、利用者様だけでなく、働く側のこともしっかり配慮しています。 施設では、床の二重張り、電解水を使っての消臭、車椅子とベッドを多く取り入れる、こだわりを持った車椅子の使用、など今までの問題点を改善した、利用者様に喜ばれる施設体制を整えています。 内部研修・外部研修が充実しているので働きやすい職場です！ご応募お待ちしております！ 任せてもらえる環境 若い人が活躍 服装の自由度が高い 勤務時間外の付き合いが多い 離職率が低い ：特別養護老人ホーム |
| 給与 | 月給219,800円～238,000円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市緑区大高町 |
| 交通アクセス | 大高駅 |
| 勤務時間・曜日 | 6：55～15:55 13:05～22:05 22:00～7:00 休憩60分 |
| 資格・経験 | 介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) |
| 休日/休暇 | 年間休日112日 公休 9日/月 夏季・冬季休暇 各2日 |
| 待遇/福利厚生 | 月給216,500円～ 基本給186,500円～《介護処遇改善加算13,000円を含む》 資格手当5,000円～16,500円 介護サービス向上手当 3,000円 介護福祉士資格を持ち当施設で一定期間就業した者に支給。 役職手当10,000円～ 該当者に支給 遅番 1,000円/回 夜勤 5,000円/回 住宅手当～25,000円 扶養手当4,000円～ 賞与 年３回4.5ヶ月（平成30年実績） 社会保険完備 退職金：福祉医療機構退職金共済・愛知県福祉施設退職金共済 （支給要件 機構規定日数を満たす出勤月が12ヶ月以上必要） 定年65歳 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、面接対策、入社後の アフターフォローなど全力でバックアップさせていただきます。 コード：CareS /05ki 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当/eo_ Ref_002 |
| お仕事管理ID | CareS/311663 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から28日経過しています） |