大阪府茨木市の福祉施設
大阪府茨木市の訪問介護
募集要項
| 雇用形態 | パート |
|---|---|
| 職種 | 介護職/ヘルパー |
| 仕事内容 | 身体介護・家事援助・重度訪問介護・移動支援・産前産後ヘルパー等 訪問エリア:主に茨木市内 ※無資格の期間は市からの委託事業である産前産後事業をおこなっていただきます 雇用期間の定めあり 6ヶ月（原則更新） |
| コメント | 大阪府茨木市の訪問介護 |
| 給与 | 時給1064円～ |
| 給与備考 | 【パート・バイト】時給1,064円～1,800円 ※資格のない方は時給1,000円スタート 資格手当 50～100円（基本給に毎時間上乗せ） 処遇改善加算 特定処遇改善加算 通勤手当 一定額 50円/日（バイク・自転車通勤に限る） 賞与あり 年3回・計0～30,000円（実績） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） |
| 勤務地 | 大阪府茨木市新堂三丁目26番18号 |
| 交通アクセス | 阪急京都本線 茨木市駅から車で11分 |
| 勤務時間・曜日 | 週1日以上（応相談） 0:00～23:59の間で応相談 ※勤務時間6時間未満の場合は休憩0分、勤務時間6時間の場合は休憩45分、勤務時間8時間の場合は休憩60分 ※深夜時間帯勤務は18歳以上に限る ※就業時間応相談、1日1件1時間～でもOK ※時間外業務ほぼなし |
| 資格・経験 | 介護初任者研修などの介護系資格があればお仕事に活かせます。 |
| 休日/休暇 | シフト制 |
| 待遇/福利厚生 | 労災保険（加入保険は就業時間に応じ法定通り） バイク・自転車通勤可 屋内の受動喫煙対策 あり（禁煙） 資格取得支援制度あり（初任者研修、実務者研修など介護のお仕事に必要な資格取得にかかる費用を会社が補助） 正社員登用制度あり 育児・介護などとの両立支援あり（勤務時間の調整、子どもの急病や行事等の際に1日または時間単位での休暇取得可） Wワーク可 復職制度あり（結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤などでいったん退職した後も、退職前と同じ待遇で再雇用） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：neiv /04ki 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 kaigo.peace.sapporo@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当/eo_ Ref_002 |
| お仕事管理ID | 7658 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から29日経過しています） |