東京都品川区東五反田の法人
■配属先（転勤の有無）：
ドコモG
■募集の背景：
体制強化のため
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | プロモーション・コーディネーター |
| 仕事内容 | アンケートパネルを利用したプロモーション運営支援のコーディネート業務 アンケート形式の対話型コミュニケーションを通じて、商品やサービスなど各種プロモーションの運用に関するしくみづくりを担うポジションです。 クライアント様である某通信キャリアに常駐して広告主様、メディアレップ、システム作成会社様間のコミュニケーション窓口としてスケジュールの進捗管理～運用を行い、リレーションを構築します。 常駐先では20代中盤の3名、アラフィフのマネージャー計4名の弊社メンバーと一緒に業務を行います。 勤務地は都心3区内です。 具体的には下記のような業務を行います。 ・代理店をはじめとするクライアント様対応（主にメール、電話） ・見積作成 ・価格交渉 ・プロジェクト運用 ・提案資料作成 プロジェクトの規模は大小さまざまですが、基本は複数案件が並行して進行する、マルチタスクなワークスタイルです。 経験や能力により、担当するプロジェクトのボリュームが決まります。 慣れてきたら自分で判断をすることも多いため、ある程度裁量をもって仕事に取り組みたい志向の方にフィット感が高いポジションです。 テレワークの割合ですが、60％程度となっております。 テレワーク用のノートPCは会社から貸与します。 常駐先で2年間経験を積み、本社に戻る際はご本人の特性、ご希望を踏まえたうえで適切な配属先・キャリアプランをご提案します。 配属先実績は下記のとおりです。 ・リサーチャー ・グローバルマネジメント（海外部門） ・人事 ・新規企画 ・ソリューション営業 |
| コメント | ■配属先（転勤の有無）： ドコモG ■募集の背景： 体制強化のため |
| 給与 | 年収320万円～450万円 |
| 給与備考 | 半期年俸額1,600,000～1,750,000円 （年俸換算：3,200,000～3,500,000円。月給は年俸の1/12） ※給与は月給で支給しますが、考え方は半期年俸制をとっています（半期年俸額の1/6を毎月支給）。 会社の業績＋本人の貢献度、成長度、目標達成度によって評価が決まるしくみです。 ※入社時の年俸額はご本人の希望年収と経験・スキル等を考慮し、決定します。 月給266,750円～（基本給218,625円～、固定残業代48,125円～/28h相当分） |
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田1-6-3 |
| 交通アクセス | 五反田駅より徒歩2分 |
| 勤務時間・曜日 | （常駐先は9:30～18:00） ※テレワークは週単位で60～80%程度の割合 |
| 資格・経験 | 【必須要件】 ■社会人経験（目安：1年以上） ■PC、オフィスソフトの基本操作（目安：MOS一般合格程度） ■ビジネスでのメール、電話対応 【歓迎要件】 ■スケジュール管理 ■マルチタスクで仕事を進める経験 ■保険や旅行のカウンター営業、既存・ルート営業、コールセンターSV、進行管理業務等の経験者 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日祝） ■年末年始 ■リフレッシュ休暇（最長9連休、年1回取得） ■有給休暇 ■特別休暇（慶弔等） ■代休（条件あり） ※年間休日123日以上 |
| 待遇/福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■昇給：年2回（1～2月、7～8月） ■賞与：年1回（8月、会社の売上目標達成度と本人の貢献度による） ■交通費支給（上限30,000円/月） ■資格取得奨励金制度 ■慶弔見舞金制度 ■通信教育受講サポート制度 ■401K（希望者のみ） ■積み立てNISA（会社からの支援金有） ■保養所（健保組合） ■健康診断・人間ドックあり（年1回） ■婦人科検診（女性のみ・年1回） ■インフルエンザ予防接種（年1回） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：aidm /05of - 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当/eo_ Ref_002 |
| お仕事管理ID | JOB076306 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から25日経過しています） |